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［ 黄浦书会｜管理阅读 ］
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黄浦管理书会 No.15
思维主题阅读之三：
《批判性思维》
Facilitator：丁布
时间：2018.6.15 周一晚 19:00～20:45
地点：黄浦文化馆406室
今晚场地座位有限，如无座位
请大家予以谅解，我们一起站着讨论，也是一种氛围和乐趣
《批判性思维(原书第10版)》是美国最为畅销的大学教材，连续10次再版，语言通俗、生动，直观地阐述了批判性思维、正确推理和合理论证的基本问题、观点、方法和技巧。《批判性思维》（原书第10版）从批判性思维的重要性和必要性说起，就如何进行正确地思维和清晰地写作，到有效论证的规则、合理的演绎和归纳推理，再到道德、法律和美学的论证进行了详细阐述，同时还列举了各种以修辞手法来掩盖虚假论证的例子，对批判性思维进行了全面的论述，帮助读者全面了解和掌握合理而正确的思维基本原则、规则、要求、技巧和训练方法。
诉诸人身/生成谬误：通过批评其来源而反驳某立场或论证。脱口秀主持人乐于此道。稻草人谬误：为了反驳对方立场以夸大、错误表达等方式曲解其立场，使对手陷于不利。源自愤怒的“论证”：顾名思义，以愤怒替代理由和判断。如，政治论辩沦于对骂。
威吓手段：试图通过威吓对方来证明某观点。你不难想到例证。
仓促概括：过于相信由小样本得出的结论。
群体思维：任凭对某群体的忠诚来干扰对问题的判断。例如，裁判员吹哨警示我们队犯规太多。
转移注意力：所答非所问，避开问题的焦点。
一厢情愿的思维：任凭自己的喜好来判断，拒绝探讨真相。也可称之为逃避现实的谬误。
诉诸公众的“论证”：认为“大家”都相信的就一定是真的。
在此之后，因是之故：误认为先后相继发生的事情之间就有因果联系。
编辑推荐
《批判性思维(原书第10版)》编辑推荐:全球很受欢迎的思维训练读本，10天改变你的思考方式。最受美国大学生欢迎的思维训练教科书。“十大思维谬误”教你如何正确思考与决策。高票当选美国高校必读BOOK。
作者简介
作者：（美国）布鲁克•诺埃尔•摩尔（Brooke Noel Moore） 理查德•帕克（Richard Parker） 译者：朱素梅 布鲁克•诺埃尔•摩尔（Brooke Noel Moore）多年以来，摩尔和帕克一直在加利福尼亚州立大学奇科分校从事哲学教学。他们一直讲授逻辑和批判性思维课程。摩尔另外还讲授认识论和分析哲学，他曾任哲学系主任，也曾被评为学校的杰出教授。 摩尔本科于安提俄克学院学音乐，他于辛辛那提大学获得哲学博士学位。他的排球水平是业余的顶尖高手。他和玛丽安妮与三只狗一起生活。 理查德•帕克（Richard Parker） 帕克本科就读于阿肯色大学 ，他于华盛顿大学获得博士学位 。帕克另外教授的课程为现代哲学史和法哲学，他是学校学术评委会主席，曾任本科教育部的主任。他开名爵汽车、骑摩托车，喜欢打高尔夫、打台球，爱好西班牙吉他。他和艾丽西亚每年在西班牙南部生活一段时光。 摩尔和帕克一直都是挚友。
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［黄浦书会｜管理阅读］
（系列之一：HBR 哈佛商业评论管理书系）
001 HBR《什么造就了管理者》
On Leadership 2017.3.6
002 HBR《重塑战略》
On Strategy 2017.4.17
003 HBR《自我发现与重塑》
On Managing Yourself 2017.5.22
004 HBR《团队竞争力》
On Managing People 2017.6.19
005 HBR《引爆变革》
On Change Management 2017.7.17
006 HBR《大师十论》
The Essentials 2017.8.14
（系列之二：创新书系）
007 创新主题阅读之一：
《创新者的密码》《高价值创造者的六个思维习惯》2017.9.19
008 创新主题阅读之二：
《驱动力》2017.10.16
009 创新主题阅读之三：
《创新力x2》2017.11.13
010 创新主题阅读之四：
《爆裂》2017.12.4
011 创新主题阅读之五：
《设计冲刺》2018.1.22
012 创新主题阅读之六：
《一页纸创意思考术》《一页纸工作整理术》2018.2.12
（系列之三：思维能力）
013 思维主题阅读之一：
《超级领悟力 Eureka Factor》2018.3
014 思维主题阅读之二：
《六顶思考帽》《水平思考》2018.4
015 思维主题阅读之三：
“批判性思维”主题 2018.5
016 思维主题阅读之四：
“创造性思维”主题 2018.6
017 思维主题阅读之五：
“逻辑思维”主题 2018.7
018 思维主题阅读之六：
《思考快与慢》2018.8
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黄浦管理书会
由书虫部落／书声团队发起，致敬思南读书会，从民间书友、管理书籍的互补定位，旨在打造一个黄浦区的民间读书会的标杆读书会系列，定位于沪上白领的管理书籍阅读。
拟在2018年共建十栋楼宇与十家企业，推动楼宇白领的阅读习惯，管理书籍的研读和思考习惯。以期有千人真粉的时候，可以一起去构建一个青年白领自己的“阅读商学院”，管理阅读的学习型组织。欢迎企业与楼宇参与共建！
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